การผิดสัญญาในสิงคโปร์: คู่มือปฏิบัติสำหรับ SME
ประเภทการผิดสัญญา การเยียวยา ทางเลือกศาล และค่าใช้จ่ายสำหรับธุรกิจขนาดเล็กในสิงคโปร์
การผิดสัญญาในสิงคโปร์: คู่มือปฏิบัติสำหรับ SME
ซัพพลายเออร์หยุดส่งของกลางโปรเจกต์ ลูกค้าปฏิเสธจ่ายใบแจ้งหนี้ สำหรับ SME ในสิงคโปร์ ข้อพิพาทสัญญาเป็นความเสี่ยงทางธุรกิจทั่วไป
ประเภทการผิดสัญญา
| ประเภท | คำอธิบาย |
|---|---|
| ผิดสัญญาจริง | ไม่ปฏิบัติตามเมื่อถึงกำหนด |
| ผิดสัญญาล่วงหน้า | ประกาศว่าจะไม่ปฏิบัติตาม |
| ผิดสัญญาสาระสำคัญ | ละเมิดข้อกำหนดหลัก |
| ผิดสัญญาเล็กน้อย | ละเมิดข้อกำหนดรอง |
การเยียวยา
- ค่าเสียหาย (พบมากที่สุด)
- การบังคับปฏิบัติ — หายากในสิงคโปร์
- คำสั่งศาล — ป้องกันการละเมิดต่อเนื่อง
หน้าที่บรรเทาความเสียหาย
ฝ่ายเสียหายต้องดำเนินมาตรการที่สมเหตุสมผลเพื่อลดความสูญเสีย
ยื่นฟ้องที่ไหน
Small Claims Tribunal: สูงสุด S$20,000
State Courts: S$20,001-S$250,000
High Court: มากกว่า S$250,000
ADR
- Singapore Mediation Centre (SMC)
- Singapore International Arbitration Centre (SIAC)
อายุความ
6 ปี นับจากวันผิดสัญญา (Limitation Act, Cap 163)
การป้องกันข้อพิพาท
อย่าส่งเอกสารสัญญาสำคัญผ่าน LINE หรืออีเมลที่ไม่มีการป้องกัน LOCK.PUB มีลิงก์ที่มีรหัสผ่านป้องกันและวันหมดอายุ แชร์เอกสารอย่างปลอดภัยผ่าน LOCK.PUB
สรุป
- ระบุประเภทการผิดสัญญา
- มีหน้าที่บรรเทาความเสียหาย
- พิจารณา ADR ก่อน
- ระวังอายุความ 6 ปี
- ปกป้องเอกสารด้วย LOCK.PUB
บทความนี้เป็นข้อมูลเท่านั้น ปรึกษาทนายความในสิงคโปร์
Keywords
You might also like
คู่มือการปฏิบัติตาม ACRA สิงคโปร์: การยื่นรายงานประจำปี, AGM และข้อกำหนด UBO
คู่มือฉบับสมบูรณ์เกี่ยวกับการปฏิบัติตาม ACRA สำหรับบริษัทในสิงคโปร์ — การยื่นรายงานประจำปี, AGM, การยกเว้นตรวจสอบบัญชี, RORC
ผู้รับเหมา vs พนักงานในสิงคโปร์: CPF สิทธิ์ และความแตกต่างทางกฎหมาย
เข้าใจความแตกต่างสำคัญระหว่างผู้รับเหมาและพนักงานในสิงคโปร์ — ภาระ CPF กฎหมายการจ้างงาน และเกณฑ์การจำแนกของ MOM
สัญญาจ้างงานในสิงคโปร์: สิ่งที่นายจ้างและพนักงานต้องรู้
คู่มือสัญญาจ้างงานสิงคโปร์ — กฎหมายการจ้างงาน เงื่อนไขบังคับ ช่วงทดลองงาน และสิทธิ์ตามกฎหมาย
Create your password-protected link now
Create password-protected links, secret memos, and encrypted chats for free.
Get Started Free